為深化人才強區(qū)戰(zhàn)略,，加強博士后與園區(qū)產(chǎn)業(yè)的合作交流,，近日，由園區(qū)人社局指導,、SISPARK（蘇州國際科技園）牽頭,，組織產(chǎn)業(yè)鏈龍頭企業(yè)、高校院所共建的中國（江蘇）自貿試驗區(qū)蘇州片區(qū)人工智能產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群博士后聯(lián)合中心在2024全球人工智能產(chǎn)品應用博覽會開幕式上揭牌成立,，通過搭建高層次人才培養(yǎng),、科研合作與成果轉化的高端平臺，進一步加強國內知名高校,、科研機構以及行業(yè)龍頭企業(yè)的交流合作,，共同推動人工智能技術的創(chuàng)新與發(fā)展。

博士后是國家戰(zhàn)略人才的后備力量是青年科技人才的生力軍,。為進一步形成政產(chǎn)學研用一體推進的博士后創(chuàng)新生態(tài)體系,，園區(qū)人社部門于2022年、2023年分別在全省率先成立生物醫(yī)藥,、納米新材料創(chuàng)新集群博士后聯(lián)合中心,，通過“聯(lián)合招收、聯(lián)合培養(yǎng),、聯(lián)合攻關”,，進一步打破高校院所與企業(yè)在博士后引育方面的行政壁壘、師資壁壘,、科研壁壘,，充分激發(fā)博士后人才澎湃動能。

博士后招收,。生物醫(yī)藥,、納米新材料博聯(lián)中心積極編制博士后需求清單，通過組織校園引才,、在“iDream”園夢人才平臺發(fā)布招收需求等方式開展博士后聯(lián)合招收,。2023年7月至2024年6月，博聯(lián)中心成員單位共招收188名博士后,，其中全職博士后179人,、在職博士后9人,。

博士后培養(yǎng)。生物醫(yī)藥,、納米新材料博聯(lián)中心與27家高校、科研院所建立合作共建關系,，從企業(yè)工作站和高校流動站遴選資深專家指導博士后研究工作,，積極組織博士后參加2023年藥品安全與監(jiān)管博士后論壇、2024年“納米+”前沿技術與應用全國博士后學術研討會等活動,，助力博士后青年人才向領軍人才發(fā)展,。博聯(lián)中心成員單位近2年引進的博士后中入選江蘇省卓越博士后141人。

博士后科研,。生物醫(yī)藥,、納米新材料博聯(lián)中心圍繞園區(qū)重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，深化政產(chǎn)學研用協(xié)同聯(lián)動,，引導設站單位針對技術難點,、痛點、堵點精準確定博士后科研項目,，開展關鍵技術攻關解決“卡脖子”問題,，2024年蘇州市先進制造業(yè)“揭榜領題”榜單62個項目中31個來自園區(qū)。2023年以來博聯(lián)中心在站博士后主持或參與省部級以上科研項目291項,，申請專利227個,、發(fā)表論文152篇，66名博士后獲中國博士后科學基金資助,、同比增長85.7%,。

下一步，在上級博士后管理部門的指導下,，園區(qū)將堅持把集聚博士后作為打造青年科技人才隊伍的重要舉措,，推動政策迭代、深化產(chǎn)才融合,、強化服務保障,，推動博士后設站數(shù)量快速增加、招收規(guī)模持續(xù)擴大,、人才培養(yǎng)質量穩(wěn)步提高,，為加快建設開放創(chuàng)新的世界一流高科技園區(qū)夯實青年科技人才支撐！