1,、什么是社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)優(yōu)化調(diào)整為稅務(wù)部門征收,？
自2023年12月1日起，將此前實(shí)行的用人單位先向人力資源和社會(huì)保障,、醫(yī)療保障部門申報(bào)繳費(fèi)工資,，再依據(jù)兩部門核定的應(yīng)繳費(fèi)額向稅務(wù)部門繳費(fèi)的流程，優(yōu)化調(diào)整為用人單位直接自行向稅務(wù)部門申報(bào)繳費(fèi),。
2,、系統(tǒng)恢復(fù)后，用人單位還能申報(bào)2023年12月人員增減業(yè)務(wù)嗎,？
增員業(yè)務(wù)：系統(tǒng)恢復(fù)后,，用人單位可登錄”江蘇省醫(yī)療保障網(wǎng)上服務(wù)大廳-網(wǎng)上經(jīng)辦-參保人員增員申報(bào)模塊”辦理12月的增員業(yè)務(wù)，參保年月根據(jù)員工的實(shí)際用工年月來(lái)填寫,。
減員業(yè)務(wù)：系統(tǒng)恢復(fù)后,，用人單位可登錄“江蘇省醫(yī)療保障網(wǎng)上服務(wù)大廳辦-網(wǎng)上經(jīng)辦-參保人員減員申報(bào)模塊”辦理12月的減員業(yè)務(wù)，暫停年月請(qǐng)務(wù)必選擇2023年11月，以確保12月不生成應(yīng)征金額,。
從2024年1月起,，減員申報(bào)模塊的停保規(guī)則：每月1-6日停保，默認(rèn)停保時(shí)間為上月,；在每月7日至當(dāng)月月底前停保,，默認(rèn)停保時(shí)間為當(dāng)月。舉例：2024年1月5日停保,，生成的停保截止時(shí)間為12月,，稅務(wù)端1月份不產(chǎn)生繳費(fèi)數(shù)據(jù)；1月8日停保,，產(chǎn)生的停保截止時(shí)間為1月,，1月份仍產(chǎn)生待繳費(fèi)數(shù)據(jù)。
3,、系統(tǒng)恢復(fù)后操作增員業(yè)務(wù)時(shí)參保年月等信息輸入有誤,，該怎么回退？
用人單位在同一個(gè)業(yè)務(wù)期內(nèi)（上月7日至當(dāng)月6日）并且未在稅務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行繳費(fèi)申報(bào)的前提下,，可通過(guò)操作“職工參?；赝四K”來(lái)取消誤輸入的增員業(yè)務(wù)，操作成功后可按正確信息再次操作職工增員業(yè)務(wù),。
4.,、用人單位誤操作了減員怎么辦？
用人單位如果誤操作了減員,，可以及時(shí)通過(guò)“網(wǎng)上經(jīng)辦-參保人員增員申報(bào)”模塊重新為該人員辦理職工參保登記手續(xù),。
5、用人單位如何為員工辦理醫(yī)保補(bǔ)繳業(yè)務(wù),？
對(duì)于新員工補(bǔ)繳,，單位操作參保增員時(shí)，根據(jù)實(shí)際用工時(shí)間填寫“本次參保時(shí)間”（最早往前6個(gè)月）,，操作完成后可在稅務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行繳費(fèi)申報(bào),。
6、為什么職工在稅務(wù)系統(tǒng)的繳費(fèi)起始月份與醫(yī)保系統(tǒng)輸入的參保年月不一致,？
稅務(wù)系統(tǒng)未查詢到的繳費(fèi)月份在醫(yī)保系統(tǒng)內(nèi)應(yīng)該已存在醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄。
